一、职称评审的作用和意义

（一）“评​‌‌职称”的用处

如通过了专家评审委员会的评审，你就获得了担任某级别——比如说高级专业技术职务的任职资格，被授予资格，代表你的专业水平。光有资格还不够，只有在被聘任之后，你才能享受高级专业技术人员的待遇，如果没有单位聘用，只是一种标签。

（二）有的外企可能不承认，不聘用你

但一旦取得，任职资格不会被取消，将来调动到新单位以后，新单位会根据对你的资格进行确认，如果确认有效，新单位就可以据此对你进行专业技术岗位聘任。

（三）升职加薪

对个人来说，职称与工资福利挂钩，同时也与职务升迁挂钩，是求职的敲门砖，同时也是聘任专业技术职务的依据。对资质企业来说，职称是企业开业，资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。

二、工程师市场分析

（一）建筑施工企业员工

根据我国有关规定，建筑施工企业不管是升资质和参与工程的招标，都需要一定的工程师人数，达不到要求的企业是不允许参加工程招标的，更加不能够升企业的资质。

（二）社会上非建筑企业员工的其他在职人员

根据我国对工程师的规定，取得工程师的职称是允许将自己的证书挂靠到相应有需求的企业，并且相应的企业会给予取得持证者一定的经济利益。所以，这部分人群也是潜在的报考对象。

（三）其它工程师专业需要升职称的人群

在我国的职业体系里面，职称对于工资和在单位的地位有很大的影响。所以，很多人会在自己的职业岗位上尽可能的晋升自己的职称，这不仅仅能够提高自己在现有单位的地位，同时也能够达到提高工资水平的目标。