武汉医院/康复
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武汉太康医院创建于1997年，被评为“全国百佳医院”、“全国诚信民营医院”。坚持“大专科小综合”的发展理念，以急救（创伤、胸痛两大单元）为龙头，内科、外科、妇产科、儿科多学科并重，集医疗、科研、教学于一体的三级综合医院。
武汉东西湖太康医院人才引进策略如下：
人才引进方式
1、完全落户太康（资格证、执业证）
2、定时固定门诊（资格证、执业证）
3、随机查房会诊 4、整体团队合作（资格证、执业证）
留住人才办法
1、“事业留人”良好的工作环境留人；先进的医疗设施留人；优越的科研条件留人；
2、“待遇留人”丰厚的薪金待遇留人；
舒适的生活环境留人；完善的后勤保障留人；
3、“机制留人”人性化管理的理念留人；亲友式的同事关系留人；非权力的领导魅力留人；
“做百年医院树太康品牌”武汉太康医院坚持“诚信、优质、安全、温馨、品牌、人文”的原则，医疗、科研、教学不断发展壮大，成为区域性医疗服务中心，造福于一方百姓！
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